41.5计划的类型 其按计划明确程度分类 具体性计划 指导性计划 具有明确规定的目标规定一般的方针和行动原则 易于执行考核控制 具有灵活性和可预见性
按计划明确程度分类 4.1.5 计划的类型 具体性计划 指导性计划 具有明确规定的目标 规定一般的方针和行动原则 易于执行考核控制 具有灵活性和可预见性
41.5计划的类型 其按计划的表现形态分类 抽象 使命 目标 战略 政策 程序 规则:最简单形式的计划 方案:一项综合性的计划 具体 预算:数字化的计划
按计划的表现形态分类 4.1.5 计划的类型
4.1.5计划的类型 1,使命(旨): 描述组织的价值观念、经营理念、管理 哲学和组织存在原因等根本性的问题。 微软:让每一张桌子上、每一个家庭中都有 台计算机,都使用微软的软件 宝洁:提供名优产品,真正改变客户的日常 生活。这是宝洁的使命。 Microsoft P&G
描述组织的价值观念、经营理念、管理 哲学和组织存在原因等根本性的问题。 微软：让每一张桌子上、每一个家庭中都有 一台计算机，都使用微软的软件 宝洁：提供名优产品，真正改变客户的日常 生活。这是宝洁的使命。 4.1.5 计划的类型 1、使命(宗旨)：
4.1.5计划的类型 2,目标(目的) 组织在未来一段时间内要实现的目的, 表明一定时期内任何活动的预期结果。 2年国民经济和社会发展的主要预期目标 国务院总理温家宝 3月5日在第 国感值會8行 大民代表大会第四次会 议上作政府工作报告时 图结鷂 提出 居民格忘歌张幅控制A右 镇新增聊90可 镇登记己少率控制在8级肉 国际泥继续或 总的考虑是 为转变经济发展方式创造良好环境,引导 各方面把工作着力点放在加快经济结构调 整提高爸展质和效上:在增加就 林汉恋新华社发
组织在未来一段时间内要实现的目的， 表明一定时期内任何活动的预期结果。 4.1.5 计划的类型 2、目标(目的)：
4.1.5计划的类型 3,战路: 为实现组织长远目标所选抨的农展方向 所确定的行动方针,所制定的资源分配方 针。(思想指南) 中石油人才战略:中国石油集团正在全力打造 支素质优良、结构合理、数量充足的技能型 创新型、复合型的高层次人才梯队。 中国石油 THINA NATIONAL
为实现组织长远目标所选择的发展方向， 所确定的行动方针，所制定的资源分配方 针。（思想指南） 中石油人才战略：中国石油集团正在全力打造 一支素质优良、结构合理、数量充足的技能型、 创新型、复合型的高层次人才梯队。 …… 4.1.5 计划的类型 3、战略：