组织行为学 ORGANIZATION BEHAVIOR 主讲:王学同 2021/2/24
2021/2/24 1 组织行为学 ORGANIZATION BEHAVIOR 主讲:王学同
建立学习型组织 为什么在许多团体中,每个成员的智商在120以 上,而整体智商却只有60? 为什么1970年列名财富杂志“500大企业”排行 榜的公司,到了80年代却有三分之一已销声匿 ◆这是因为组织的智障妨碍了组织的学习及成长, 使组织被一种看不见的巨大力量侵蚀,甚至吞 没了。 因此,新经济条件下的成功企业将会是“学习 型组织”,因为未来唯一持久的优势,是有能 力比你的竞争对套学钓更快 2021/2/2 2
2021/2/24 2 建立学习型组织 为什么在许多团体中，每个成员的智商在120以 上，而整体智商却只有60？ 为什么1970年列名财富杂志“500大企业”排行 榜的公司，到了80年代却有三分之一已销声匿 迹？ 这是因为组织的智障妨碍了组织的学习及成长， 使组织被一种看不见的巨大力量侵蚀，甚至吞 没了。 因此，新经济条件下的成功企业将会是“学习 型组织”，因为未来唯一持久的优势，是有能 力比你的竞争对手学习的更快
二十一世纪企业竞争的十大趋势 快速反应 全球战 跨文化 弹性系统 能力丿 管理 略 四满意目 学习型 标顾客、 组织 员工、股 东、社会 没有管理 的管理 创新 改善、利用-创 造性模仿、创 权利与结 造新东西 2021/2/24 知识 构转换 3
2021/2/24 3 快速反应 能力 学习型 组织 权利与结 构转换 弹性系统 四满意目 标顾客、 员工、股 东、社会 创新 改善、利用-创 造性模仿、创 造新东西、 全球战 略 知识 没有管理 的管理 跨文化 管理 二十一世纪企业竞争的十大趋势
第一讲什么是组织行为学 、组织行为学是对管理活动中人的因素的研究。 管理的要素:人、财、物 人:把潜在的资源转化为现实的目标。 人是资源也是成本 人 用对了人是资源,用错了人是 成本 财 物 找对的人,做对的事 2021/2/24
2021/2/24 4 第一讲 什么是组织行为学 一、组织行为学是对管理活动中人的因素的研究。 管理的要素：人、财、物 人：把潜在的资源转化为现实的目标。 人 财 物 人是资源也是成本 用对了人是资源，用错了人是 成本 找对的人，做对的事
生产率的提高 1、生产率反映了产生的商品或提供的服务 与投入的人力、财力、物力的关系 2、效率与效益的区别: 速度—效率 生产率 准确——效益 2021/2/24 5
2021/2/24 5 生产率的提高 1、生产率反映了产生的商品或提供的服务 与投入的人力、财力、物力的关系。 2、效率与效益的区别： 生产率 速度——效率 准确——效益