二、组织的构成要素 (一)有形要素 达成目标的工作:各项具体的工作, 2.实施工作的人员:数量与质量的要求 3,必备的物质条件:场所、设备、资料 定的责权结构:从属并列关系 (二)无形要素 共同的目标:组织产生和发展基础 2.积极效力 成员积极主动工作 3.坚定的信念:信心、工作、已任 配合协作 组织形态最具体的表现
二、组织的构成要素 （一） 有形要素 1， 达成目标的工作：各项具体的工作。 2， 实施工作的人员：数量与质量的要求 3， 必备的物质条件：场所、设备、资料 4， 一定的责权结构：从属并列关系 （ 二）无形要素 1，共同的目标：组织产生和发展基础 2，积极效力： 成员积极主动工作 3，坚定的信念：信心、工作、己任 4，配合协作： 组织形态最具体的表现
、组织的重要功能 利用组织结构、分工、权力与责任划分及信息沟通等手段, 来满足职工的需要,调动其积极性,保证组织目标的实现。 具体四个功能 (一)配置功能 配置各种资源 (二)目标功能 实现目标 (三)权力功能 明确责任、地位和权力 (四)协调功能 协调各部门与人员
三、组织的重要功能 利用组织结构、分工、权力与责任划分及信息沟通等手段， 来满足职工的需要，调动其积极性，保证组织目标的实现。 具体四个功能： （一） 配置功能 配置各种资源 （二） 目标功能 实现目标 （三） 权力功能 明确责任、地位和权力 （四） 协调功能 协调各部门与人员