襄阳汽车轴承股份有限公司2011年年度报告 二、员工情况 截止2011年12月31日,公司员工在岗职工2452人,其构成情况如下: 分类 类别 人数 占总人数的比重 生产人员 2009 81.93% 销售人员 69 2.81% 财务人员 31 1.26% 专业构成教育程度 管理人员 211 8.61% 技术人员 5.38% 硕士 大学本科 大 2 其他 1865 76.06% 公司无需要承担费用的离退休人员 1、员工专业构 2、员工受教育程度构 成图 成图 3%1% 产人员 16% 硕士 清售人员 日大学本科 务人员 大专 82%y春理人员 76% ■其他 技术人员
襄阳汽车轴承股份有限公司 2011 年年度报告 16 二、员工情况 截止2011年12月31日,公司员工在岗职工2452人,其构成情况如下: 分类 类别 人数 占总人数的比重 专 业 构 成 生产人员 2009 81.93% 销售人员 69 2.81% 财务人员 31 1.26% 管理人员 211 8.61% 技术人员 132 5.38% 教 育 程 度 硕士 10 0.41% 大学本科 185 7.54% 大专 392 15.99% 其他 1865 76.06% 公司无需要承担费用的离退休人员
襄阳汽车轴承股份有限公司2011年年度报告 第六章公司治理结构 、公司治理的实际状况 报告期内,公司严格按照国家有关法律法规和上市公司规范性文件的要求,继续完善 法人治理结构,加强内部控制,自觉接受各级证券监管部门和广大股东的监督,促进公司 规范运作水平逐步提高。目前公司法人治理结构的实际情况与中国证监会有关上市公司规 范治理的各项要求不存在差异。 截止本报告期,公司按照中国证监会、深圳交易所的要求以及公司的实际情况,制定 的各项制度及公开信息披露情况如下: 序制度名称 审议通过情况 披露媒体披露时间 号 1公司章程 2011年第一次临时股巨潮资讯网|2011.07.25 东大会 2|股东大会议事规则 2011年第一次临时股巨潮资讯网|201.07.25 东大会 3内幕信息知情人登记制度 4经理议事规则 四届董事会第十八次巨潮资讯网|2011.07.09 会议 5信息披露管理制度 四届董事会第十八次巨潮资讯网|2011.07.09 会议 6关联交易管理制度 2011年第三次临时股巨潮资讯网|201.12.23 东大会 7独立董事及审计委员会年报工四届董事会第十四次巨潮资讯网2011.04.20 作制度 会议 8年报披露重大差错责任追究制四届董事会第八次会巨潮资讯网|2010.0.02 度 9外部单位报送信息管理制度四届董事会第八次会巨潮资讯网2010.04.02 议 10年报报告制度 四届董事会第八次会巨潮资讯网2010.04.02 11董事会议事规则 2006年年度股东大会巨潮资讯网|2007.06.30 12监事会议事规则 2006年年度股东大会巨潮资讯网|20006.30 13童事会专门委员会工作制度三届董事会第二十九|巨潮资讯网|2001.0
襄阳汽车轴承股份有限公司 2011 年年度报告 17 第六章 公司治理结构 一、公司治理的实际状况 报告期内,公司严格按照国家有关法律法规和上市公司规范性文件的要求,继续完善 法人治理结构,加强内部控制,自觉接受各级证券监管部门和广大股东的监督,促进公司 规范运作水平逐步提高。目前公司法人治理结构的实际情况与中国证监会有关上市公司规 范治理的各项要求不存在差异。 截止本报告期,公司按照中国证监会、深圳交易所的要求以及公司的实际情况,制定 的各项制度及公开信息披露情况如下: 序 号 制度名称 审议通过情况 披露媒体 披露时间 1 公司章程 2011年第一次临时股 东大会 巨潮资讯网 2011.07.25 2 股东大会议事规则 2011年第一次临时股 东大会 巨潮资讯网 2011.07.25 3 内幕信息知情人登记制度 4 经理议事规则 四届董事会第十八次 会议 巨潮资讯网 2011.07.09 5 信息披露管理制度 四届董事会第十八次 会议 巨潮资讯网 2011.07.09 6 关联交易管理制度 2011年第三次临时股 东大会 巨潮资讯网 2011.12.23 7 独立董事及审计委员会年报工 作制度 四届董事会第十四次 会议 巨潮资讯网 2011.04.20 8 年报披露重大差错责任追究制 度 四届董事会第八次会 议 巨潮资讯网 2010.04.02 9 外部单位报送信息管理制度 四届董事会第八次会 议 巨潮资讯网 2010.04.02 10 年报报告制度 四届董事会第八次会 议 巨潮资讯网 2010.04.02 11 董事会议事规则 2006年年度股东大会 巨潮资讯网 2007.06.30 12 监事会议事规则 2006年年度股东大会 巨潮资讯网 2007.06.30 13 董事会专门委员会工作制度 三届董事会第二十九 巨潮资讯网 2007.10.30
襄阳汽车轴承股份有限公司2011年年度报告 次会议 14募集资金管理制度 三届董事会第二十九巨潮资讯网|200.10.30 次会议 15投资者关系管理制度 三届董事会第二十九巨潮资讯网|2007.10.30 次会议 16独立董事制度 2002年第一次临时股 2002.08.24 东大会 报告期内,对《公司章程》、《经理层议事规则》、《股东大会议事规则》、《信息 披露管理制度》进行了修订。完善了公司治理结构,进一步明确了管理层职责,加强对关 联交易的管理,进一步提高公司内部控制建设水平。 2011年,公司进一步修订和完善了管理制度并发布了新版《企业管理制度汇编》,开展 了“安全生产年”、“质量月”、“6S管理”等专项活动,加强了产品过程控制,强化了基 础管理。2011年,公司继续强化设备管理、开展了“班组标准化建设”等活动,设备管理和 班组管理水平有了很大提高,在保障生产、降低成本方面起到了积极作用。2011年,公司重 点加强了计划管理,加大了产销衔接的考核力度,适应市场变化的能力有了很大提高。此外, 公司加强了供应商管理,清理和规范了外协品种,全面整合了供应商队伍,供应商队伍零部 件协作配套单位的整体素质进一步提高,一个互利共赢的供应链正在形成。公司还深入开展 了“预算管理”、“节约挖潜、节能降耗”等活动,通过加强内部管理、技术革新,开展劳 动竞赛等活动,节能降耗、修旧利废取得了良好的经济效益。2011年公司《企业文化手册》 编印成册并下发,明确了“为国家创造税收,为股东创造利润,为社会创造就业,为职工创 造福利,为企业创造效益”的企业核心理念和“企业发展为了职工,企业发展依靠职工,企 业发展成果要让全体成员共享”的企业发展理念,初步形成了具有襄轴特色的企业文化。 公司财务报告的编制均严格按照《中华人民共和国会计法》、《企业内部控制基本规范》、 公司财务管理制度及国家有关法律法规执行。财务部作为编制财务报告的归口管理部门,按 照国家统一的会计准则制度规定,根据登记完整、核对无误的会计帐薄记录和其他有关资料 编制财务报告,做到数字真实、内容完整、计算准确、依据充分、期间适当,不得漏报或任 意进行取舍。对年度财务报告聘请了会计师事务所进行审计。有效规范了财务报告的编制, 以防范不当编制行为可能对财务报告产生的重大影响,保证了会计信息的真实可靠。 公司能坚决维护广大股东合法权益。热情接待股东和媒体各种形式的来访,使其充分 了解公司的运作情况。公司根据《公司法》、《证券法》、《深圳证券交易所股票上市规 则》、《上市公司股东大会规则》及《公司章程》、《股东大会议事规则》的规定,保证 股东大会合法、有效地召开。从发出会议通知、参会对象、召开程序、审议议案、表决程 序到信息披露等均符合相关规定,确保所有股东享有平等地位,能充分行使股东权利。 2011年,公司发生的日常关联交易,主要是采购原材料和设备、销售产品,交易对象
襄阳汽车轴承股份有限公司 2011 年年度报告 18 次会议 14 募集资金管理制度 三届董事会第二十九 次会议 巨潮资讯网 2007.10.30 15 投资者关系管理制度 三届董事会第二十九 次会议 巨潮资讯网 2007.10.30 16 独立董事制度 2002年第一次临时股 东大会 2002.08.24 报告期内,对《公司章程》、《经理层议事规则》、《股东大会议事规则》、《信息 披露管理制度》进行了修订。完善了公司治理结构,进一步明确了管理层职责,加强对关 联交易的管理,进一步提高公司内部控制建设水平。 2011年,公司进一步修订和完善了管理制度并发布了新版《企业管理制度汇编》,开展 了“安全生产年”、“质量月”、“6S管理”等专项活动,加强了产品过程控制,强化了基 础管理。2011年,公司继续强化设备管理、开展了“班组标准化建设”等活动,设备管理和 班组管理水平有了很大提高,在保障生产、降低成本方面起到了积极作用。2011年,公司重 点加强了计划管理,加大了产销衔接的考核力度,适应市场变化的能力有了很大提高。此外, 公司加强了供应商管理,清理和规范了外协品种,全面整合了供应商队伍,供应商队伍零部 件协作配套单位的整体素质进一步提高,一个互利共赢的供应链正在形成。公司还深入开展 了“预算管理”、“节约挖潜、节能降耗”等活动,通过加强内部管理、技术革新,开展劳 动竞赛等活动,节能降耗、修旧利废取得了良好的经济效益。2011年公司《企业文化手册》 编印成册并下发,明确了“为国家创造税收,为股东创造利润,为社会创造就业,为职工创 造福利,为企业创造效益”的企业核心理念和“企业发展为了职工,企业发展依靠职工,企 业发展成果要让全体成员共享”的企业发展理念,初步形成了具有襄轴特色的企业文化。 公司财务报告的编制均严格按照《中华人民共和国会计法》、《企业内部控制基本规范》、 公司财务管理制度及国家有关法律法规执行。财务部作为编制财务报告的归口管理部门,按 照国家统一的会计准则制度规定,根据登记完整、核对无误的会计帐薄记录和其他有关资料 编制财务报告,做到数字真实、内容完整、计算准确、依据充分、期间适当,不得漏报或任 意进行取舍。对年度财务报告聘请了会计师事务所进行审计。有效规范了财务报告的编制, 以防范不当编制行为可能对财务报告产生的重大影响,保证了会计信息的真实可靠。 公司能坚决维护广大股东合法权益。热情接待股东和媒体各种形式的来访,使其充分 了解公司的运作情况。公司根据《公司法》、《证券法》、《深圳证券交易所股票上市规 则》、《上市公司股东大会规则》及《公司章程》、《股东大会议事规则》的规定,保证 股东大会合法、有效地召开。从发出会议通知、参会对象、召开程序、审议议案、表决程 序到信息披露等均符合相关规定,确保所有股东享有平等地位,能充分行使股东权利。 2011年,公司发生的日常关联交易,主要是采购原材料和设备、销售产品,交易对象
襄阳汽车轴承股份有限公司2011年年度报告 主要为公司的第一大股东的控股股东直接或间接控制的公司。上述关联交易是自湖北省人 民政府以鄂政函〔2009)123号文批准,同意将襄阳汽车轴承集团公司95%的国有股权由襄 樊市国有资产监督管理委员无偿划转三环集团公司后形成的。对此,一方面,公司坚持“公 平、公正、公开”的原则规范关联交易行为,另一方面,按照湖北证监局要求,公司与控 股股东三环集团公司进行了沟通协商,三环集团公司已对关联交易作出相关承诺,减少和 避免关联交易 公司不存在因上述原因形成的同业竞争问题。 本公司不存在大股东对公司绝对控股的情况。公司的重大决策均由股东大会和董事会 依法做出。公司于2011年12月22日召开了2011年第三次临时股东大会,以记名投票表决方 式审议通过了《董事会换届》议案和《监事会换届》议案的决议,完成了第五届董事会和 监事会的换届选举。公司董事依法由股东大会选举产生,具备合理的专业结构,具备履行 职务所必需的素质。董事会全体成员按照有关法规和《公司章程》的规定认真履行董事的 权利、义务。董事会会议的通知、议案、审议程序均符合《公司法》、《公司章程》的规 定 公司监事依法由股东大会、职工代表大会选举产生,监事会本着对股东负责的态度对 公司依法运作、董事和高管职责履行、定期报告编制、关联交易、财务等事项发表意见 进行监督,有效地保护公司资产安全,维护公司及股东的合法权益,在公司治理中发挥积 极的作用。监事会的召开符合《公司法》、《公司章程》的规定。 公司能充分尊重银行及其他债权人、员工、客户、供应商及社区等利益相关者的合法 权益,加强合作,互惠互利,推动公司持续发展。 公司严格按照法律、法规和《公司章程》的规定,做到真实、准确、完整、及时地披 露信息。不断增加公司的透明度,确保所有股东公平获取公司应披露的信息 二、公司独立董事履行职责的情况 报告期内,公司三名独立董事按照《公司章程》及相关规定的要求,了解公司生产经营 情况和财务状况,按时出席任职期间公司召开的所有董事会会议和股东大会,认真审议各项 议案,对公司财务报告、利润分配、关联交易、关联方资金占用和对外担保、内部控制、提 名董事、监事、续聘会计师事务所等事项发表了独立意见,提出建设性建议。在2010年年报 编制和审计过程中,听取了公司管理层关于生产经营和财务状况的汇报,进行了实地考察, 详细了解了会计师事务所审计计划安排、审计工作开展及财务指标的变动情况,在年审注册 会计师出具初步审计意见后,履行了见面的职责。在独立董事的努力下,公司治理水平进 步提高。 独立董事出席董事会的情况: 独立董事姓名本年应到董事会现场出席(次)通讯方式参加次数出席股东大会次数
襄阳汽车轴承股份有限公司 2011 年年度报告 19 主要为公司的第一大股东的控股股东直接或间接控制的公司。上述关联交易是自湖北省人 民政府以鄂政函〔2009〕123号文批准,同意将襄阳汽车轴承集团公司95%的国有股权由襄 樊市国有资产监督管理委员无偿划转三环集团公司后形成的。对此,一方面,公司坚持“公 平、公正、公开”的原则规范关联交易行为,另一方面,按照湖北证监局要求,公司与控 股股东三环集团公司进行了沟通协商,三环集团公司已对关联交易作出相关承诺,减少和 避免关联交易。 公司不存在因上述原因形成的同业竞争问题。 本公司不存在大股东对公司绝对控股的情况。公司的重大决策均由股东大会和董事会 依法做出。公司于2011年12月22日召开了2011年第三次临时股东大会,以记名投票表决方 式审议通过了《董事会换届》议案和《监事会换届》议案的决议,完成了第五届董事会和 监事会的换届选举。公司董事依法由股东大会选举产生,具备合理的专业结构,具备履行 职务所必需的素质。董事会全体成员按照有关法规和《公司章程》的规定认真履行董事的 权利、义务。董事会会议的通知、议案、审议程序均符合《公司法》、《公司章程》的规 定。 公司监事依法由股东大会、职工代表大会选举产生,监事会本着对股东负责的态度对 公司依法运作、董事和高管职责履行、定期报告编制、关联交易、财务等事项发表意见, 进行监督,有效地保护公司资产安全,维护公司及股东的合法权益,在公司治理中发挥积 极的作用。监事会的召开符合《公司法》、《公司章程》的规定。 公司能充分尊重银行及其他债权人、员工、客户、供应商及社区等利益相关者的合法 权益,加强合作,互惠互利,推动公司持续发展。 公司严格按照法律、法规和《公司章程》的规定,做到真实、准确、完整、及时地披 露信息。不断增加公司的透明度,确保所有股东公平获取公司应披露的信息。 二、公司独立董事履行职责的情况 报告期内,公司三名独立董事按照《公司章程》及相关规定的要求,了解公司生产经营 情况和财务状况,按时出席任职期间公司召开的所有董事会会议和股东大会,认真审议各项 议案,对公司财务报告、利润分配、关联交易、关联方资金占用和对外担保、内部控制、提 名董事、监事、续聘会计师事务所等事项发表了独立意见,提出建设性建议。在2010年年报 编制和审计过程中,听取了公司管理层关于生产经营和财务状况的汇报,进行了实地考察, 详细了解了会计师事务所审计计划安排、审计工作开展及财务指标的变动情况,在年审注册 会计师出具初步审计意见后,履行了见面的职责。在独立董事的努力下,公司治理水平进一 步提高。 独立董事出席董事会的情况: 独立董事姓名 本年应到董事会 现场出席(次) 通讯方式参加次数 出席股东大会次数
襄阳汽车轴承股份有限公司2011年年度报告 次数 汪海粟 长生 彭翰 报告期内,公司三名独立董事未对公司本年度的董事会各项议案及其他事项提出异议 三、公司与控股股东业务、人员、资产、机构和财务“五分开”情况 公司与控股股东在业务、人员、资产、机构、财务等方面完全分开,具有独立完整的 业务及自主经营能力 1、业务方面:公司具有独立完整的业务体系及自主经营能力,生产经营独立自主; 对于不可避免的日常关联交易事项,按照市场化原则,自愿公允地进行 2、人员方面:除控股股东、实际控制人的代表通过法定程序担任公司部分董事、监 事外,公司在人事、工资管理等方面独立,无财务人员在关联公司兼职的情况 3、资产方面:公司拥有独立的生产经营场所,独立的生产经营系统及辅助、配套设 施,独立的商标、专利技术等无形资产,资产独立、完整,产权清晰 4、机构方面:公司具有独立的组织机构,“三会”和内部机构独立运作,独立行使 各项管理职能 5、财务方面:公司设立了独立的财务部门,建立了独立的会计核算体系和财务管理 制度,开设独立的银行账户,依法独立纳税,独立进行财务决策、管理、核算 四、对高级管理人员的考评与激励机制 公司高级管理人员的薪酬实行岗位结构工资制度,基本工资和浮动工资相结合,生产经 营量化指标和绩效考核挂钩 公司董事会薪酬与考核委员会按照《董事会各专门委员会工作制度》的有关规定负责拟 订高级管理人员的薪酬方案、考核标准,并监督方案的实施,根据主要财务指标和经营目标 完成情况及岗位指标完成情况,对高级管理人员进行考核
襄阳汽车轴承股份有限公司 2011 年年度报告 20 次数 汪海粟 13 5 8 2 徐长生 13 5 8 1 彭翰 13 5 8 4 报告期内,公司三名独立董事未对公司本年度的董事会各项议案及其他事项提出异议。 三、公司与控股股东业务、人员、资产、机构和财务“五分开”情况 公司与控股股东在业务、人员、资产、机构、财务等方面完全分开,具有独立完整的 业务及自主经营能力。 1、业务方面:公司具有独立完整的业务体系及自主经营能力,生产经营独立自主; 对于不可避免的日常关联交易事项,按照市场化原则,自愿公允地进行。 2、人员方面:除控股股东、实际控制人的代表通过法定程序担任公司部分董事、监 事外,公司在人事、工资管理等方面独立,无财务人员在关联公司兼职的情况。 3、资产方面:公司拥有独立的生产经营场所,独立的生产经营系统及辅助、配套设 施,独立的商标、专利技术等无形资产,资产独立、完整,产权清晰。 4、机构方面:公司具有独立的组织机构,“三会”和内部机构独立运作,独立行使 各项管理职能。 5、财务方面:公司设立了独立的财务部门,建立了独立的会计核算体系和财务管理 制度,开设独立的银行账户,依法独立纳税,独立进行财务决策、管理、核算。 四、对高级管理人员的考评与激励机制 公司高级管理人员的薪酬实行岗位结构工资制度,基本工资和浮动工资相结合,生产经 营量化指标和绩效考核挂钩。 公司董事会薪酬与考核委员会按照《董事会各专门委员会工作制度》的有关规定负责拟 订高级管理人员的薪酬方案、考核标准,并监督方案的实施,根据主要财务指标和经营目标 完成情况及岗位指标完成情况,对高级管理人员进行考核