中国建设银行股份有限公司2019年年度报告.pdf_P11-P15

3董事长报告各位股东律回春渐,新元肇启。我欣然在此报告建设银行2019年经营业绩。在过去的一年里, 面对囯内外风险挑战上升的复杂局面,建行沉着应对,不断创新,大力推进战略实施, 带动全行业务发展和经营绩效提升,主要指标继续保持稳健均衡,体现了高质量发展的成果:集团资产规模达到254万亿元,较上年增长9.53%;实现净利润2,692.22亿元, 较上年增长532%;平均资产回报率和加权平均净资产收益率分别为1.11%和13.18% 盈利能力在国内外同业中居于领先;不良及逾期贷款率分别为142%和1.15%,资产质量稳中向好;资本充足率17.52%,较上年提升0.33个百分点,发展根基不断夯实。基于良好的业绩,董事会建议派发年度现金股息毎股人民币0.320元(含税),将提交年度股东大会审议。 2019年,我们迎来了新中国成立七十华诞。在推进国家富强、社会进步、经济发展的征程中,建行不忘初心、砥砺前行,与祖国同呼吸共命运,与客户同成长共进步,与时代同发展共繁荣,走过六十五年的风风雨雨,成为世界排名前列的商业银行,改革的红利厚积薄发,发展的基础不断夯实。这一切源于一代代建行亼始终不渝的家囯情怀、根植于心的忧患意识和奋发有为的创新锐气。当下,在经济转型、产业升级、科技变革中,我们主动识变应变求变,以“三个能力”为遵循,以“三大战略”为突破,从G端 B端、C端发力,开启“第二发展曲线”,围绕人民对美好生活的向往与需求,以新金融行动积极服务经济社会的发展需要,推动金融供给侧结构性改革,驱动高质量增长。这一年,我们坚守本源,在服务实体经济中增强“三个能力”。聚焦服务国家建设能力。紧跟囯家重大战略项目,主动服务京津冀、粵港澳大湾区长三角区域发展。加快金融供给存量重组、增量优化和动能转换,在巩固基础设施领域中长期信贷等传统优势的基础上,加大先进制造业、绿色金融、科技创新、民生服务等重点领域信贷支持力度。充分发挥集团优势,通过市场化债转股、信托、债券、租赁、资产管理等多渠道释放信用攴持。服务交通运输网络效率提升,ET℃业务跨越式发展领先市场。聚焦防范金融风险能力。持续完善全面主动智能的风险管理体系,推进风险管理系统建设优化,强化数字化、智能化、集约化风险管控,进一步加强信用风险管理,资产质量稳中向好,风险抵补能力逐步提升。夯实流动性管理基础,发挥好大行市场“稳定器”作用,助力金融市场平稳运行。加强I风险、合规风险、操作风险、国别风险等全方位、全流程风险管理,并推动先进风险管理技杺和工具的开放共享,打造风险共治的新生态。聚焦参与国际竞争能力。海外布局进一步完善,哈萨克斯坦阿斯塔纳分行和马来西亚纳闽分行顺利开业,海外机构覆盖全球30个国家和地区,“一行一策”推动海外业务依法合规稳健发展。加力支持“一带一路”建设,累计为沿线国家的150多个重大项目提供金融支持。支持中囯企业走出去,加大跨境金融服务创新,依托区块链、大数据等前沿科技,首批实现与中国国际贸易单一窗口直联,首创小微企业全线上“跨境快贷” 系列产品,率先搭建区块链贸易金融平台

14 3 董事长报告各位股东：律回春渐，新元肇启。我欣然在此报告建设银行 2019 年经营业绩。在过去的一年里，面对国内外风险挑战上升的复杂局面，建行沉着应对，不断创新，大力推进战略实施，带动全行业务发展和经营绩效提升，主要指标继续保持稳健均衡，体现了高质量发展的成果：集团资产规模达到 25.44 万亿元，较上年增长 9.53%；实现净利润 2,692.22 亿元，较上年增长 5.32%；平均资产回报率和加权平均净资产收益率分别为 1.11%和 13.18%，盈利能力在国内外同业中居于领先；不良及逾期贷款率分别为 1.42%和 1.15%，资产质量稳中向好；资本充足率 17.52%，较上年提升 0.33 个百分点，发展根基不断夯实。基于良好的业绩，董事会建议派发年度现金股息每股人民币 0.320 元（含税），将提交年度股东大会审议。 2019 年，我们迎来了新中国成立七十华诞。在推进国家富强、社会进步、经济发展的征程中，建行不忘初心、砥砺前行，与祖国同呼吸共命运，与客户同成长共进步，与时代同发展共繁荣，走过六十五年的风风雨雨，成为世界排名前列的商业银行，改革的红利厚积薄发，发展的基础不断夯实。这一切源于一代代建行人始终不渝的家国情怀、根植于心的忧患意识和奋发有为的创新锐气。当下，在经济转型、产业升级、科技变革中，我们主动识变应变求变，以“三个能力”为遵循，以“三大战略”为突破，从 G 端、 B 端、C 端发力，开启“第二发展曲线”，围绕人民对美好生活的向往与需求，以新金融行动积极服务经济社会的发展需要，推动金融供给侧结构性改革，驱动高质量增长。这一年，我们坚守本源，在服务实体经济中增强“三个能力”。聚焦服务国家建设能力。紧跟国家重大战略项目，主动服务京津冀、粤港澳大湾区、长三角区域发展。加快金融供给存量重组、增量优化和动能转换，在巩固基础设施领域中长期信贷等传统优势的基础上，加大先进制造业、绿色金融、科技创新、民生服务等重点领域信贷支持力度。充分发挥集团优势，通过市场化债转股、信托、债券、租赁、资产管理等多渠道释放信用支持。服务交通运输网络效率提升，ETC 业务跨越式发展领先市场。聚焦防范金融风险能力。持续完善全面主动智能的风险管理体系，推进风险管理系统建设优化，强化数字化、智能化、集约化风险管控，进一步加强信用风险管理，资产质量稳中向好，风险抵补能力逐步提升。夯实流动性管理基础，发挥好大行市场“稳定器”作用，助力金融市场平稳运行。加强 IT 风险、合规风险、操作风险、国别风险等全方位、全流程风险管理，并推动先进风险管理技术和工具的开放共享，打造风险共治的新生态。聚焦参与国际竞争能力。海外布局进一步完善，哈萨克斯坦阿斯塔纳分行和马来西亚纳闽分行顺利开业，海外机构覆盖全球 30 个国家和地区，“一行一策”推动海外业务依法合规稳健发展。加力支持“一带一路”建设，累计为沿线国家的 150 多个重大项目提供金融支持。支持中国企业走出去，加大跨境金融服务创新，依托区块链、大数据等前沿科技，首批实现与中国国际贸易单一窗口直联，首创小微企业全线上“跨境快贷” 系列产品，率先搭建区块链贸易金融平台

这一年,我们精准滴灌,在助力社会发展中推进“三大战喀” 住房租赁“圈链效应”不断放大。住房租赁平台逐步连片成网,累计上线房源超过 2000万套。“数字房产”系统助力住建领域治理能力提升,已推广至全国40多个城市。存房”业务加快盘活存量闲置房源,累计签约超过80万套。建融长租公寓、城中村新居等新供给帮助更多百姓实现了安居梦。普惠金融在高平台上全面推进。普惠贷款余额接近万亿,客户数超过130万户,继续领跑市场。围绕“数字、平台、生态、赋能”的发展理念,推进“惠懂你”“惠助你” 惠点通”和普惠金融运营管理平台“三惠合一”,“小微快贷”系列产品不断丰富不断铺展“大普惠”格局,“建行裕农通”普惠金融服务点全面铺开,已基本覆盖全国行政村。运用区块链、大数据技术创新推出“民工惠”平台,累计服务客户400余万名。金融科技效能进一步释放。夯实金融科技基础,积极推进人工智能、区块链、物联网等金融科技基础平台建设。对内打造协同进化型智慧金融,促进数字化经营管理能力提升。依托新一代核心系统技术聚合优势,构建企业级客户统一视图。加快构造“多触点、一体化”的智慧渠道,推出“5G智能银行”。对外构建G、B、C端伙伴式新生态, 以开放共享的理念对外赋能。打造智慧政务服务平台,建立APP、PC端、网点STM、建行裕农通”、政务大厅“五位一体”服务模式这一年,我们聚焦民生,在服务普罗大众中践行贲任担当。精准助力脱贫攻坚,实施“跨越2020″金融精准扶贫行动方案,持续加大精准扶贫贷款等支持力度,主动做好金融精准扶贫与乡村振兴的有效衔接,探索推广产业扶贫、消费扶贫、教育扶贫等内生式、可持续性模式。温情打造“劳动者港湾”,服务网点数量达1.43万个,累计服务超过1亿人次,引起社会同频共振,成为首家全国总工会“户外劳动者服务站点”共建品牌。开放共建建行大学,搭建“产教融合、校企合作”平台,打造新金融人才产教融合联盟,累计对内员工现场培训86万人次、网络培训32.2万人次,“金智惠民”累计对外培训135万人次,传播金融知识,共享金融能力。组织开展“万名学子暑期下乡实践” 活动,既为高校学生搭建了解乡村、感知金融、锻炼自我的实践场景,也为学生们提供了勤工助学的机会。这一年,我们携手共赢,在和谐共生共荣中创造多方价值。我们坚持为客户提供更好服务、为股东创造更大价值、为员工搭建广阔的发展平台、为社会承担全面的企业公民责任。我们秉持“以客户为中心”的理念,借助金融科技手段为客户提供随时随地、轻盈便捷的服务,并将消费者权益保护全面纳入经营发展之中,不断推动产品和服务的改进完善。我们坚守稳健经营、创新发展的理念,以高质量、可持续发展守护股东的长期利益,以均衡向好的经营业绩促进分红派息稳步提升,股息收益率长期稳定坚挺,为投资者带来可观回报。我们坚持“以人为本”的理念,全面推进人才兴行战略,以市场化机制提升金融科技人才团队力量,持续加强国际化人才队伍建设,激发全员的潜能和创造力,实现员工和建行的共同成长、共同进步。这一年,我们守正创新,在高效科学决策中完善公司治理。规范、高效的公司治理是金融机构有效自我约東、树立良好市场形象和实现健康可持续发展的坚实基础。我们坚持以公司治理最佳实践为目标,在完善公司治理体系中摸索实践、探路前行。我们严格遵守有关法律法规及上市地交易所上市规则,不断完善公司治理架构,加强公司治理制度建设,保持了优秀的公司治理水平。面对内外部形势的复杂变化,董事会成员勤勉尽责,凭借深厚的专业素养、丰富的执业经验和卓越的工作能力,有力保障了董事会的高效运作和科学决策

15 这一年，我们精准滴灌，在助力社会发展中推进“三大战略”。住房租赁“圈链效应”不断放大。住房租赁平台逐步连片成网，累计上线房源超过 2,000 万套。“数字房产”系统助力住建领域治理能力提升，已推广至全国 40 多个城市。 “存房”业务加快盘活存量闲置房源，累计签约超过 80 万套。建融长租公寓、城中村新居等新供给帮助更多百姓实现了安居梦。普惠金融在高平台上全面推进。普惠贷款余额接近万亿，客户数超过 130 万户，继续领跑市场。围绕“数字、平台、生态、赋能”的发展理念，推进“惠懂你”“惠助你” “惠点通”和普惠金融运营管理平台“三惠合一”，“小微快贷”系列产品不断丰富。不断铺展“大普惠”格局，“建行裕农通”普惠金融服务点全面铺开，已基本覆盖全国行政村。运用区块链、大数据技术创新推出“民工惠”平台，累计服务客户 400 余万名。金融科技效能进一步释放。夯实金融科技基础，积极推进人工智能、区块链、物联网等金融科技基础平台建设。对内打造协同进化型智慧金融，促进数字化经营管理能力提升。依托新一代核心系统技术聚合优势，构建企业级客户统一视图。加快构造“多触点、一体化”的智慧渠道，推出“5G⁺智能银行”。对外构建 G、B、C 端伙伴式新生态，以开放共享的理念对外赋能。打造智慧政务服务平台，建立 APP、PC 端、网点 STM、 “建行裕农通”、政务大厅“五位一体”服务模式。这一年，我们聚焦民生，在服务普罗大众中践行责任担当。精准助力脱贫攻坚，实施“跨越 2020”金融精准扶贫行动方案，持续加大精准扶贫贷款等支持力度，主动做好金融精准扶贫与乡村振兴的有效衔接，探索推广产业扶贫、消费扶贫、教育扶贫等内生式、可持续性模式。温情打造“劳动者港湾”，服务网点数量达 1.43 万个，累计服务超过 1 亿人次，引起社会同频共振，成为首家全国总工会“户外劳动者服务站点”共建品牌。开放共建建行大学，搭建“产教融合、校企合作”平台，打造新金融人才产教融合联盟，累计对内员工现场培训 8.6 万人次、网络培训 32.2 万人次，“金智惠民”累计对外培训 135 万人次，传播金融知识，共享金融能力。组织开展“万名学子暑期下乡实践” 活动，既为高校学生搭建了解乡村、感知金融、锻炼自我的实践场景，也为学生们提供了勤工助学的机会。这一年，我们携手共赢，在和谐共生共荣中创造多方价值。我们坚持为客户提供更好服务、为股东创造更大价值、为员工搭建广阔的发展平台、为社会承担全面的企业公民责任。我们秉持“以客户为中心”的理念，借助金融科技手段为客户提供随时随地、轻盈便捷的服务，并将消费者权益保护全面纳入经营发展之中，不断推动产品和服务的改进完善。我们坚守稳健经营、创新发展的理念，以高质量、可持续发展守护股东的长期利益，以均衡向好的经营业绩促进分红派息稳步提升，股息收益率长期稳定坚挺，为投资者带来可观回报。我们坚持“以人为本”的理念，全面推进人才兴行战略，以市场化机制提升金融科技人才团队力量，持续加强国际化人才队伍建设，激发全员的潜能和创造力，实现员工和建行的共同成长、共同进步。这一年，我们守正创新，在高效科学决策中完善公司治理。规范、高效的公司治理是金融机构有效自我约束、树立良好市场形象和实现健康可持续发展的坚实基础。我们坚持以公司治理最佳实践为目标，在完善公司治理体系中摸索实践、探路前行。我们严格遵守有关法律法规及上市地交易所上市规则，不断完善公司治理架构，加强公司治理制度建设，保持了优秀的公司治理水平。面对内外部形势的复杂变化，董事会成员勤勉尽责，凭借深厚的专业素养、丰富的执业经验和卓越的工作能力，有力保障了董事会的高效运作和科学决策