3.人们为什么要加入群体? 安全需要 地位需要 自尊需要 归属需要 权力需要 因标实现需要
3.人们为什么要加入群体？ 6 安全需要 地位需要 自尊需要 归属需要 权力需要 目标实现需要
群体的发展阶段 解体阶 仇行阶段 adjourning performing 规阶段 norming 震荡阶段 stroming 彩成阶 段 froming
二、群体的发展阶段 7 形成阶 段 froming 震荡阶段 stroming 规范阶段 norming 执行阶段 performing 解体阶段 adjourning
三、群体动力 group dynamics 群体 群体成员资源 任务 施加于群体 群体 满意度 的外部环境 过程 和绩效 群体结构
三、群体动力group dynamics 8 施 加 于 群 体 的外部环境 群体成员资源 群体结构 群体 过程 满意度 和绩效 群体 任务
1.角色role 人们对于在某一社会单元中占据特定位置的个体所期 望的一套行为模式 角色是指个体的 行为模式; 个体展示自己的 行为时要考虑别 人对自己的期望; 角色的扮演者是 处于某一社会地 位的个体;
1．角色role 9 角色是指个体的 行为模式； 个体展示自己的 行为时要考虑别 人对自己的期望； 角色的扮演者是 处于某一社会地 位的个体； 人们对于在某一社会单元中占据特定位置的个体所期 望的一套行为模式
(2)角色分类 角色认同 role identity: 角色知觉role 在一种角色当中,它的 perception:个体对于 态度与行为保持一致。 自己在特定情境中应该 何表现的认识和理解。 角色期待role 角色冲突 role conflict: expectation:在某个特个体面对相互之间存在 定情境中别人认为你应分歧的多种角色期待时, 该表现出什么样的行为。 就会产生角色冲突
角色认同role identity： 在一种角色当中，它的 态度与行为保持一致。 角色知觉role perception：个体对于 自己在特定情境中应该 如何表现的认识和理解。 角色期待role expectation：在某个特 定情境中别人认为你应 该表现出什么样的行为。 角色冲突role conflict： 个体面对相互之间存在 分歧的多种角色期待时， 就会产生角色冲突。 （2）角色分类 10