第三部分组织中的群体 ◆第六章群体基础 ◆第七章群体运作
第三部分 组织中的群体 第六章 群体基础 第七章 群体运作
第六章群体基础 ◆第一节群体对个体的意义 ◆第二节合作的根源
第六章 群体基础 第一节 群体对个体的意义 第二节 合作的根源
第一节群体对个体的意义 、群体的概念 、群体的无形形态 、群体的互动过程
第一节 群体对个体的意义 一、群体的概念 二、群体的无形形态 三、群体的互动过程
群体的概念 1、群体( group)的含义 ◆为了实现某个定的目标,两个或两个以上相 互作用、相互依赖个体的组合。群体就是构成 组织或部门的基本单位,组织、群体、个体三 者是不可分割的统一体 ◆组织所面临的,不是散漫的个人,而应该是有 序的群体。 ◆群体形成的一个显著标志是群体内部的成员之 间是否具有心理上的联系,并存在相互影响
一、群体的概念 1、群体（group）的含义 为了实现某个特定的目标，两个或两个以上相 互作用、相互依赖个体的组合。群体就是构成 组织或部门的基本单位，组织、群体、个体三 者是不可分割的统一体。 组织所面临的，不是散漫的个人，而应该是有 序的群体。 群体形成的一个显著标志是群体内部的成员之 间是否具有心理上的联系，并存在相互影响
2、群体对个体的意义 (1)个体加入群体的动机( Robbins s.P,1997) 安全需要通过加入一个群体,个体能够减小独处时的不安全感。个 体加入到一个群体中之后,会感到自己更有力量,自我怀疑会减少, 在威胁面前更有韧性。 情感需要群体可以满足其成员的社交需要。人们往往会在群体成员 的相互作用中感受到满足。对许多人来说,这种工作中的人际相互作 用是他们满足情感需要的最基本的途径。 ◆自尊需要群体成员的身份除了能够使群体以外的人认识到群体成员 的地位之外,还能够使群体成员自己感受到自己存在的价值。 地位需要加入一个被别人认为是很重要的群体中,个体能够得到被 别人承认的满足感。 ◆权力需要权力需要是单个人无法实现的,只有在群体活动中才能实 ◆实现目标的需要为了完成某种特定的目标需要多个人的共同努力, 需要集合众人的智慧和力量。在这种时候,管理人员要依赖正式群体 来完成目标。 ◆一资料来源:SP罗宾斯,组织行为学,中国人民大学出版社
2、群体对个体的意义 (1)个体加入群体的动机（Robbins S. P., 1997） 安全需要 通过加入一个群体，个体能够减小独处时的不安全感。个 体加入到一个群体中之后，会感到自己更有力量，自我怀疑会减少， 在威胁面前更有韧性。 情感需要 群体可以满足其成员的社交需要。人们往往会在群体成员 的相互作用中感受到满足。对许多人来说，这种工作中的人际相互作 用是他们满足情感需要的最基本的途径。 自尊需要 群体成员的身份除了能够使群体以外的人认识到群体成员 的地位之外，还能够使群体成员自己感受到自己存在的价值。 地位需要 加入一个被别人认为是很重要的群体中，个体能够得到被 别人承认的满足感。 权力需要 权力需要是单个人无法实现的，只有在群体活动中才能实 现。 实现目标的需要 为了完成某种特定的目标需要多个人的共同努力， 需要集合众人的智慧和力量。在这种时候，管理人员要依赖正式群体 来完成目标。 －资料来源：S.P.罗宾斯，组织行为学，中国人民大学出版社