骅威文化股份有限公司2017年年度报告全文

股份有限公司2017年年度报告全文 骅威文化股份有限公司 2017年年度报告 2018年04月 1/170

骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告全文 1 / 170 骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告 2018 年 04 月

骅威文化股份有限公司2017年年度报告全文 第一节重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、髙级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完 整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人郭卓才、主管会计工作负责人郭祥彬及会计机构负责人(会计主管人员)陈楚 君声明:保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议 本报告中涉及的未来发展计划等前瞻性陈述属于计划性事项,不构成公司对投资者的实 质性承诺,敬请投资者注意投资风险。 监管政策风险 影视行业属于文化意识形态领域。国家对文化产业实行较为严格的动态政策监管,可能 对公司影视业务的策划、创作、制作和发行等各个环节产生影响。 游戏行业属于软件和信息技术服务业。随着游戏行业的快速发展,国家相关主管部门对 行业监管力度不断增强,针对游戏审查和版号备案出台了相关实施细则和有关规定。 公司需要动态地保持对影视行业和游戏行业相关政策的关注和理解,严格遵守相关法律 法规和规定,合法合规地开展相关业务。 2、市场竞争加剧的风险 近几年来,影视文化行业随着资本的关注、资源的聚焦,网台联动的发展,行业竞争加 剧。公司始终坚持内容为先、精品为王,提高创作水平和制作能力,注重保持与优质平台的 合作,力求控制经营风险。 目前,中国游戏行业整体仍然保持稳定发展,随着移动互联网人口红利逐步减退,移动 游戏消费市场已进入存量消费阶段,已从过去的单纯快速获取流量逐渐向深入挖掘用户价值 转化,消费者对游戏产品的内容质量要求愈来愈高。通过提升游戏产品质量,追求创新玩法、 整合营销资源途径提升游戏产品的付费率和付费额度已成为游戏行业主要的发展方向。 公司聚焦优质IP资源,坚持精品研发思路,进行游戏产品的创新和发展,提升I资源 的价值,递延到影视、动漫等版权系统运营。 2/170

骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告全文 2 / 170 第一节 重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完 整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人郭卓才、主管会计工作负责人郭祥彬及会计机构负责人(会计主管人员)陈楚 君声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 本报告中涉及的未来发展计划等前瞻性陈述属于计划性事项，不构成公司对投资者的实 质性承诺，敬请投资者注意投资风险。 1、监管政策风险 影视行业属于文化意识形态领域。国家对文化产业实行较为严格的动态政策监管，可能 对公司影视业务的策划、创作、制作和发行等各个环节产生影响。 游戏行业属于软件和信息技术服务业。随着游戏行业的快速发展，国家相关主管部门对 行业监管力度不断增强，针对游戏审查和版号备案出台了相关实施细则和有关规定。 公司需要动态地保持对影视行业和游戏行业相关政策的关注和理解，严格遵守相关法律 法规和规定，合法合规地开展相关业务。 2、市场竞争加剧的风险 近几年来，影视文化行业随着资本的关注、资源的聚焦，网台联动的发展，行业竞争加 剧。公司始终坚持内容为先、精品为王，提高创作水平和制作能力，注重保持与优质平台的 合作，力求控制经营风险。 目前，中国游戏行业整体仍然保持稳定发展，随着移动互联网人口红利逐步减退，移动 游戏消费市场已进入存量消费阶段，已从过去的单纯快速获取流量逐渐向深入挖掘用户价值 转化，消费者对游戏产品的内容质量要求愈来愈高。通过提升游戏产品质量，追求创新玩法、 整合营销资源途径提升游戏产品的付费率和付费额度已成为游戏行业主要的发展方向。 公司聚焦优质 IP 资源，坚持精品研发思路，进行游戏产品的创新和发展，提升 IP 资源 的价值，递延到影视、动漫等版权系统运营

骅威文化股份有限公司2017年年度报告全文 3、经营成本上升的风险 随着消费群体对影视和游戏作品质量要求不断提髙,精品影视作品逐渐进入髙水准、大 投入的发展阶段,影视优质IP、剧本、演员片酬、场景/道具、后期制作等成本价格不断上涨, 推升了影视制作成本。国内游戏市场已进入存量消费阶段,消费者逐渐成熟,对游戏内容策 划、结构设计、体验玩法、视觉感受提出愈来愈高的要求,推升游戏研发和推广的成本。 随着公司发展战略向纵深推进,各项管理成本都会有所提升。 公司将运用系统思维的理念,科学地把握市场需求的脉络,规划好产品系列工作,认真 做好总体财务预算和整体成本控制。确保成本控制的增长不髙于利润増长幅度 4、人力资源管理风险 公司髙度重视人才发展对文化创意产业的核心作用。人力资源管理是促进互联网文化传 媒公司可持续发展的决定性因素。因此,公司将认真研究、审视行业和公司内部因素的变化 创新人力资源管理方式,建立以结果为导向和分享激励的人才驱动管理模式,吸引杰出和优 秀人才加盟公司发展,挖掘内部人才成长潜力,让人力资源成为推动公司发展的第一资源 5、商誉减值风险 报告期内,公司由于并购形成的商誉资产占总资产的比例较高,如果因为行业变化、公 司内部管理等因素可能会导致商誉达到减值计提条件,将存在一定的商誉减值计提的风险 公司将努力提升和改善管理水平,凝聚人才引力,改善激励条件,创造良好的公司发展 文化氛围,循环渐进提高公司可持续性发展能力 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为:以859828874股为基数,向全体股东每 10股派发现金红利0.50元(含税),送红股0股(含税),不以公积金转增股本 3/170

骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告全文 3 / 170 3、经营成本上升的风险 随着消费群体对影视和游戏作品质量要求不断提高，精品影视作品逐渐进入高水准、大 投入的发展阶段，影视优质 IP、剧本、演员片酬、场景/道具、后期制作等成本价格不断上涨， 推升了影视制作成本。国内游戏市场已进入存量消费阶段，消费者逐渐成熟，对游戏内容策 划、结构设计、体验玩法、视觉感受提出愈来愈高的要求，推升游戏研发和推广的成本。 随着公司发展战略向纵深推进，各项管理成本都会有所提升。 公司将运用系统思维的理念，科学地把握市场需求的脉络，规划好产品系列工作，认真 做好总体财务预算和整体成本控制。确保成本控制的增长不高于利润增长幅度。 4、人力资源管理风险 公司高度重视人才发展对文化创意产业的核心作用。人力资源管理是促进互联网文化传 媒公司可持续发展的决定性因素。因此，公司将认真研究、审视行业和公司内部因素的变化， 创新人力资源管理方式，建立以结果为导向和分享激励的人才驱动管理模式，吸引杰出和优 秀人才加盟公司发展，挖掘内部人才成长潜力，让人力资源成为推动公司发展的第一资源。 5、商誉减值风险 报告期内，公司由于并购形成的商誉资产占总资产的比例较高，如果因为行业变化、公 司内部管理等因素可能会导致商誉达到减值计提条件，将存在一定的商誉减值计提的风险。 公司将努力提升和改善管理水平，凝聚人才引力，改善激励条件，创造良好的公司发展 文化氛围，循环渐进提高公司可持续性发展能力。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以 859,828,874 股为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 0.50 元（含税），送红股 0 股（含税），不以公积金转增股本

骅威文化股份有限公司2017年年度报告全文 目录 第一节重要提示、目录和释义 第二节公司简介和主要财务指标 第三节公司业务概要 第四节经营情况讨论与分析 第五节重要事项 第六节股份变动及股东情况… 第七节优先股相关情况… 第八节董事、监事、高级管理人员和员工情况 第九节公司治理 65 第十节公司债券相关情况 第十一节财务报告 第十二节备查文件目录 4/170

骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告全文 4 / 170 目 录 第一节 重要提示、目录和释义............................................................................................2 第二节 公司简介和主要财务指标........................................................................................6 第三节 公司业务概要..........................................................................................................10 第四节 经营情况讨论与分析..............................................................................................12 第五节 重要事项..................................................................................................................33 第六节 股份变动及股东情况..............................................................................................50 第七节 优先股相关情况......................................................................................................56 第八节 董事、监事、高级管理人员和员工情况..............................................................57 第九节 公司治理..................................................................................................................65 第十节 公司债券相关情况..................................................................................................71 第十一节 财务报告..............................................................................................................72 第十二节 备查文件目录....................................................................................................170

骅威文化股份有限公司2017年年度报告全文 释义 释义项 指 释义内容 公司、本公司、骅威文化、骅威 股份 指威文化股份有限公司 第一波 指深圳市第一波网络科技有限公司(全资子公司) 梦幻星生园 指浙江梦幻星生园影视文化有限公司(全资子公司) 骅威香港 指骅威香港文化发展有限公司(全资子公司) 前海骅威投资 指深圳前海骅威投资有限公司(全资子公司) 风云互动 指深圳市风云互动网络科技有限公司(全资子公司 拇指游玩 指深圳市拇指游玩科技有限公司 《公司法》 指《中华人民共和国公司法》 《证券法》 指《中华人民共和国证券法》 深交所 指深圳证券交易所 证监会 指|中国证券监督管理委员会 公司章程 指骅威文化股份有限公司章程 报告期 指2017年1月1日至207年12月31日 指人民币 5/170

骅威文化股份有限公司 2017 年年度报告全文 5 / 170 释 义 释义项 指 释义内容 公司、本公司、骅威文化、骅威 股份 指 骅威文化股份有限公司 第一波 指 深圳市第一波网络科技有限公司（全资子公司） 梦幻星生园 指 浙江梦幻星生园影视文化有限公司（全资子公司） 骅威香港 指 骅威香港文化发展有限公司（全资子公司） 前海骅威投资 指 深圳前海骅威投资有限公司（全资子公司） 风云互动 指 深圳市风云互动网络科技有限公司（全资子公司） 拇指游玩 指 深圳市拇指游玩科技有限公司 《公司法》 指 《中华人民共和国公司法》 《证券法》 指 《中华人民共和国证券法》 深交所 指 深圳证券交易所 证监会 指 中国证券监督管理委员会 公司章程 指 骅威文化股份有限公司章程 报告期 指 2017 年 1 月 1 日至 2017 年 12 月 31 日 元 指 人民币