上海交通大学:《公共部门人力资源管理》课程教学资源(PPT课件)第11章 公共部门人力资源管理变革与发展
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Ø 工作应激的定义 Ø 应激模型 Ø 个人和组织的应对措施
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人员素质结构分析 个性的构成 兴趣与职业匹配 价值观 气质测评 性格测评 能力测评
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公共部门人员分类管理 公共部门职位与职位分析
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人力资本理论 人性假设理论 人际关系理论
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公共部门人力资源管理的含义与特性 西方国家公共人力资源管理理论与实践发展 现代公共部门人力资源管理制度的共同精神和独特性
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上海交通大学:《社会保障概论》课程教学资源(课件讲稿)第四讲 医疗保险
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上海交通大学:《社会保障概论》课程教学资源(课件讲稿)第五讲 社会救助
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养老保障面临的挑战 养老保险制度的基本概念与基本构成 全球养老保险制度的改革 中国养老保险发展的沿革、现状、问题与发展战略
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社会保障体系 制度模式的分类 典型国家的社会保障模式 中国社会保障制度模式的选择
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