、现代管理理论 1、现代管理理论丛林 1)、经验或案例学派:德鲁克、戴尔; 2)、人际关糸学派; 3)、群体行为学派; 4)、协作社会糸统学派:巴纳德。 5)、社会技术糸统学派:特里司特
四、现代管理理论 1、现代管理理论丛林 1）．经验或案例学派：德鲁克、戴尔； 2）．人际关系学派； 3）．群体行为学派； 4）．协作社会系统学派：巴纳德。 5）．社会技术系统学派：特里司特
现代管理理论 6)决策理论学派:西蒙、马奇: 7)糸统学派;卡斯特、罗森茨韦克。 8)管理科学学派:伯法。 9)权变理论学派:莫尔斯、洛尔斯、伍 德沃德; 10)管理者工作学派(经理角色学派): 明茨伯格; 11)管理过程学派:孔茨
6） 决策理论学派：西蒙、马奇： 7） 系统学派；卡斯特、罗森茨韦克。 8） 管理科学学派：伯法。 9） 权变理论学派：莫尔斯、洛尔斯、伍 德沃德； 10）管理者工作学派（经理角色学派）： 明茨伯格； 11）管理过程学派：孔茨。 四、现代管理理论
2、笞理新恩潮 1)、企业战略; 2)、企业文化: 3)、“7-S框架”; 4)、乙理论
1）．企业战略； 2）．企业文化： 3）．“7－S框架” ； 4）．Z理论。 2、管理新思潮
第三章管理与组织环境 组织环境概述 1、组织环境的概念 组织环境是指存在于一个 组织内部和外部的影响组 织业绩的各种力量和条件 因素的总和
1、组织环境的概念 组织环境是指存在于一个 组织内部和外部的影响组 织业绩的各种力量和条件 因素的总和。 一、组织环境概述 第三章 管理与组织环境
2、组织环境的分类(?9 具体环境:直接影响组织北绩的外部因素 ◆外部环境一般环境:间接(潜在)影响 组织业绩的外部因素 ◆组织环境企业文化:问接影响组织业绩的 内部因素 ◆内部环境经营条件:直接影响组织业绩的 内部因素
2、组织环境的分类 具体环境：直接影响组织业绩的外部因素 外部环境一般环境：间接（潜在）影响 组织业绩的外部因素 组织环境企业文化：间接影响组织业绩的 内部因素 内部环境经营条件：直接影响组织业绩的 内部因素