三、行政组织的结构 o3、行政组织结构的模式 ·直线职能式组织结构
三、行政组织的结构 3、行政组织结构的模式 直线职能式组织结构
三、行政组织的结构 。3、行政组织结构的模式 o直线职能式组织结构 ·中国行政组织结构图 国务院 发展研究中心 各部委 省级人民政府 办公厅 研究室 行政公署 各厅局 市或县级人民政府 办公厅 政策研究室 各街道办 各局科 乡镇人民政府 办公室 派出所 工商所
三、行政组织的结构 3、行政组织结构的模式 直线职能式组织结构 中国行政组织结构图 国务院 发展研究中心 派出所 各部委 办公厅 研究室 行政公署 各厅局 政策研究室 各局科 办公室 工商所 办公厅 各街道办 省级人民政府 市或县级人民政府 乡镇人民政府
三、行政组织的结构 。3、行政组织结构的模式 ·矩阵式组织结构
三、行政组织的结构 3、行政组织结构的模式 矩阵式组织结构
三、行政组织的结构 。4、行政层次与行政幅度的关系 反比例关系 尖型结构 扁平型结构 行政层次多，管 行政层次少，管 理幅度窄 理幅度宽
三、行政组织的结构 4、行政层次与行政幅度的关系 尖型结构 行政层次多，管 理幅度窄 扁平型结构 行政层次少，管 理幅度宽 反比例关系
三、行政组织的结构 。4、行政层次与行政幅度的关系 影响行政层次与管理幅度之间关系的因素( 讨论) ·管理幅度与行政层次有关 下属（级）工作性质及难易程度制约着管理幅度与行 政层次 。领导者的水平和能力直接制约着管理幅度 ·被领导者的素质高低也制约着管理幅度 ·集权、分权与授权程度影响着管理幅度与行政层次 下级单位所在地的集中程度及交通和信息传递状况影 响着管理幅度 技术设备与工作条件也制约着管理幅度和行政层次
三、行政组织的结构 4、行政层次与行政幅度的关系 影响行政层次与管理幅度之间关系的因素（讨论） 管理幅度与行政层次有关 下属（级）工作性质及难易程度制约着管理幅度与行 政层次 领导者的水平和能力直接制约着管理幅度 被领导者的素质高低也制约着管理幅度 集权、分权与授权程度影响着管理幅度与行政层次 下级单位所在地的集中程度及交通和信息传递状况影 响着管理幅度 技术设备与工作条件也制约着管理幅度和行政层次