心成分大线到大线
心理革命：由分大饼到做大饼
种学送择人 不同的人适合干不同的事 干同一件事应有一种最好的方法 师傅带徒弟是不可取的 对工人进行统一培训
科学选择与培训工人 • 不同的人适合干不同的事 • 干同一件事应有一种最好的方法 • 师傅带徒弟是不可取的 • 对工人进行统一培训
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实行职能工长制 • 计划工长 • 执行工长 • 质量工长 • 工艺工长 • 每人都有指挥权
差别计D资方 完成100件,每件1元,共100元 完成80件,每件09元共72元 完成120件,每件1.20元,共144元 产量差30件,工资差52元 °经济上合理道义上不合理 计件加超额任务给奖金
差别计件工资制 • 完成100件,每件1元,共100元 • 完成80件,每件0.9元,共72元 • 完成120件,每件1.20元,共144元 • 产量差30件,工资差52元 • 经济上合理,道义上不合理 • 计件加超额任务给奖金
4.的泰勤别的价 科学管理的创始人 泰勒的实践精神令人感动 把科学的方法用到管理上 把人当经济人 °局限于基层管理
4.对泰勒制的评价 • 科学管理的创始人 • 泰勒的实践精神令人感动 • 把科学的方法用到管理上 • 把人当经济人 • 局限于基层管理